Aktuelle Personalkaufmann Stellenangebote

HR Admin / Personalsachbearbeiter (w/m/d)

Unterstützung der gesamten HR Administration von Eintritt bis Austritt (Verträge, arbeitsrechtliche Maßnahmen, Zeugnisse, Zeitwirtschaft, Bescheinigungen etc.); Führen der digitalen Personalakte sowie Personalstammdatenerfassung und -pflege;......

Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

Bearbeitung der eingehenden Post mit entsprechenden Erfassungen z.?B. der Mitgliedsbescheinigungen von Krankenkassen bzw. Weiterleitung an die Regionalverwaltungen zur dortigen Bearbeitung; Prüfung und Erfassung von Entgeltumwandlungen;......

Personalfachmann / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

In Ihrer Funktion sind Sie ein kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte innerhalb des Zuständigkeitsbereichs, insbesondere in arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen;......

Recruiting Manager (m/w/d)

Wo der Mensch im Mittelpunkt steht Die SOMI Solutions GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister mitten in Frankfurt am Main und einem Fokus auf die Vermittlung von IT-Experten. Die SOMI Solutions GmbH bietet dir als junges und innovatives Unternehmen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem netten und hochmotivierten Team sowie einem modern...

Personalreferent (m/w/d)

Vor Ort betreuen Sie unsere Mitarbeiter in allen personalrelevanten Vorgängen; ihr wöchentlicher Besuch an unserem Dürener oder Frankfurter Standort, dient der gemeinschaftlichen, strategischen Umsetzung unserer Personalverwaltungsarbeit;......

Personalsachbearbeiter / Personalbetreuer / Personaladministration (w/m/d)

Eigenverantwortliche und ganzheitliche Betreuung der zugeordneten Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt; Bearbeitung aller personellen Veränderungen sowie vertraglich vereinbarter Arbeitsbedingungen;......

HR Business Partner (m/w/d)

Personalrekrutierung und -betreuung inkl. Führung der Personalakten; Beschaffung und Planung von Zeitpersonal; Erstellung von Arbeitsverträgen, Nebenabreden und aller anderen personalrelevanten Dokumente;......

Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personalentwicklung

Koordination, Planung und Umsetzung innovativer Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit der Personalleitung; Entwicklung, Durchführung und Bearbeitung von Schulungsunterlagen und Maßnahmen; transparentes Reporting;......

Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Abrechnung (m/w/d)

Erfassung, Pflege und Kontrolle von Personalstamm- und Bewegungsdaten in unseren Systemen für die Entgeltabrechnung; eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Bereich; eigenständige Betreuung;......

Mitarbeiter (m/w/d) Personal / Human Resources

Denn zum einen stehen Sie Mitarbeiter/innen wie Führungskräften stets tatkräftig bei allen Anliegen zur Seite und arbeiten eng mit dem Betriebsrat zusammen; Zum anderen setzen Sie Verträge, Zusatzvereinbarungen und Arbeitszeugnisse auf;......

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Lohnbuchhaltung / Gehaltsbuchhaltung

Mit Ihrem fachlichen Können führen Sie die Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Verwendung tariflicher sowie steuer- und sozialversicherungsrelevanter Richtlinien verantwortungsvoll durch; Sie rechnen Dienstpläne ab und bearbeiten Personalfälle;......

HR-Generalist (m/w/d)

Betreuung der Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen; Unterstützung der Personalleitung in der Projektarbeit; Entwicklung kreativer Recruitingstrategien; Mitarbeit in der Personaladministration in allen Themen eines Mitarbeiterzyklus;......

Personalreferent (m/w/d)

Verantwortung aller administrativen und organisatorischen Tätigkeiten im Rahmen des Personalmanagements Stammdatenpflege, Personalaktenverwaltung, Vertragsmanagement, Zeitwirtschaft, Schriftverkehr mit Ämtern/Behörden etc.; Erstellung;......

HR Assistenz / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Einen von Beginn an unbefristeten Arbeitsvertrag, denn wir planen langfristig mit Ihnen; eine leistungsgerechte Vergütung; verantwortungsvolle Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten; flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells;......

HR Business Partner (m/w/d)

Expertise und Fingerspitzengefühl gefragt: Sie betreuen eigenverantwortlich mehrere Geschäftsbereiche, fungieren als Berater (m/w/d) für die Führungskräfte und sind für die Belange Ihrer zugeordneten Mitarbeiter:innen;......

HR Business Partner (m/w/d)

Für die Führungskräfte und Mitarbeitenden in Ihrem Betreuungsbereich sind Sie Berater, Partner und Feedbackgeber in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Themen;......

(Junior) HR Personalreferent (m/w/d)

Betreuung von Mitarbeiter*innen sowie externen Einsatzkräften von der Ausschreibung bis zum Austritt; Beratung von Fach- und Führungskräften in allen Personalthemen; Mitarbeit in der Personal- und Organisationsentwicklung; Unterstützung;......

HR Business Partner (m/w/d)

Proaktive Beratung und Betreuung der Führungskräfte in allen strategischen und operativen HR-Themen; Ableitung und Initiierung von Maßnahmen aus der Partnerschaft mit den Betreuungsbereichen;......

Personalsachbearbeiter auf Teilzeitbasis (m/w/d)

Kompetente Beratung von Mitarbeitern zu allgemeinen Personalfragestellungen; selbstständige Abwicklung des gesamten Bewerbermanagements; Vorbereiten von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen;......

Personalreferent (m/w/d)

Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiter/innen und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen; Übernahme administrativer Aufgaben von der Einstellung bis zum Austritt von Mitarbeiter/innen (Verträge, Zeugnisse, Bescheinigungen etc.);......